Gestionnaire Grands Comptes (F/H)
Gestionnaire Grands Comptes (F/H)
[CDI] [Tours]
JE POSTULE
SuiviDeFlotte.net® est une entreprise B2B française et indépendante en plein développement (logiciels SaaS).
Depuis plus de 20 ans, nous innovons dans le domaine de la télématique (la connectivité des véhicules) en proposant un logiciel en ligne mêlant suivi des véhicules en temps réel et gestion de parc. Avec plus de 40 000 véhicules équipés, SuiviDeFlotte est un acteur majeur sur son marché.
Nous développons également un autre produit sous une seconde marque : Beepiz, l’application qui transforme un smartphone en dispositif d’alarme. Beepiz a déjà été téléchargée + 30 000 fois et vise à accélérer sa croissance à l’international !
Missions
Le gestionnaire grands comptes est l’interlocuteur dédié à nos clients les plus importants en termes de chiffre d’affaires. Son rôle est de répondre au client le plus rapidement possible pour le satisfaire. Il s’agit donc de piloter l’activité des clients grands comptes et de faire le lien en interne si nécessaire.
- Animer les grands comptes et répondre aux demandes clients
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Apporter support et assistance aux clients
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Gérer les commandes et les déploiements
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Effectuer les reporting mensuels
-
Former les clients à notre portail
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Promouvoir nos produits SuiviDeFlotte et développer le chiffre d’affaires
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Qui êtes-vous ?
Vous disposez d’une première expérience dans le commerce, d’un certain sens de l’organisation et d’un excellent relationnel.
La résolution de problèmes est votre point fort et vous êtes reconnu/e pour vos qualités de médiateur/trice, quel que soit votre interlocuteur.
Une sensibilité technique et informatique est indispensable pour ce poste.
Vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) !
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Notre processus de recrutement ?
Nous nous engageons à répondre à votre candidature sous un délai de 2 semaines.
Le processus de recrutement est généralement constitué de 2 étapes :
- Etape 1 : premier échange téléphonique avec le service RH (30 à 45′)
- Etape 2 : entretien avec le manager et la RH au siège de Tours
En nous rejoignant, nous vous proposons :
- Un parcours d’intégration suivi d’un accompagnement à la prise de poste
- Réunion commerciale tous les mois axée sur les partages de pratiques, des jeux de rôles et échanges sur les mises à jour produits
- Des formations tout au long de votre carrière
- Des outils digitaux performants
- Un CRM innovant, vous permettant de pouvoir piloter et prioriser vos actions
- Une équipe support à votre disposition pour vous aider à monter en compétences
Toutes nos offres sont ouvertes aux salarié(e)s reconnu(e)s travailleurs et travailleuses handicapé(e)s (RQTH)
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Commercial terrain Lille (F/H)
Commercial terrain [Lille] (F/H)
[CDI]
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SuiviDeFlotte.net® est une entreprise B2B française et indépendante en plein développement (logiciels SaaS).
Depuis plus de 20 ans, nous innovons dans le domaine de la télématique (la connectivité des véhicules) en proposant un logiciel en ligne mêlant suivi des véhicules en temps réel et gestion de parc. Avec plus de 40 000 véhicules équipés, SuiviDeFlotte est un acteur majeur sur son marché.
Nous développons également un autre produit sous une seconde marque : Beepiz, l’application qui transforme un smartphone en dispositif d’alarme. Beepiz a déjà été téléchargée + 30 000 fois et vise à accélérer sa croissance à l’international !
Missions
- Votre mission : développer la notoriété et le chiffre d’affaires de l’entreprise
- Votre terrain de jeu : le Nord et l’Est de la France
- Vos cibles : PME, ETI, toute entreprise ayant une flotte automobile
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Qui êtes-vous ?
Vous disposez d’une première expérience commerciale réussie. Une expérience en cycle de vente longs (3 à 9 mois) et/ou une expérience en SaaS ou vente de solutions technologiques au forfait mensuel serait un plus.
Vous avez une appétence pour les nouvelles technologies et/ou le secteur automobile.
Une vision stratégique du business et une autonomie dans les tâches vous permettrons de vous épanouir sur ce poste.
Vous êtes curieux(se), avez le sens du service client, un bon esprit d’équipe ? Vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) !
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Notre processus de recrutement ?
Nous nous engageons à répondre à votre candidature sous un délai de 2 semaines.
Le processus de recrutement est généralement constitué de 3 étapes :
- Etape 1 : premier échange téléphonique ou visio avec le service RH (30 à 45′)
- Etape 2 : entretien en visio avec la responsable commerciale et la RH
- Etape 3 : entretien 2 au siège de Tours suivi de l’entretien avec le CEO
Autres informations sur le poste :
- Poste basé en home office
- Réunion commerciale tous les mois axée sur les partages de pratiques, des jeux de rôles et échanges sur les mises à jour produits
En nous rejoignant, nous vous proposons :
- Un parcours d’intégration sur notre siège de Tours suivi d’un accompagnement à la prise de poste
- Des formations tout au long de votre carrière
- Des outils digitaux performants
- Un CRM innovant, vous permettant de pouvoir piloter et prioriser vos actions
- Une équipe support à votre disposition pour vous aider à monter en compétences
- Une rémunération basée sur vos performances
- Fixe à étudier selon profil
- Variable déplafonné
- Véhicule de fonction / PC / téléphones
Toutes nos offres sont ouvertes aux salarié(e)s reconnu(e)s travailleurs et travailleuses handicapé(e)s (RQTH)
JE POSTULE
Technicien installateur (F/H)
Technicien Installateur géolocalisation (F/H)
Descriptif du poste
Sous la responsabilité du chef d’équipe, vous vous rendez directement chez nos clients pour installer les boitiers de géolocalisation Vous travaillez en étroite collaboration avec notre service de planification qui organise vos déplacements quotidiens.
Vous serez amené à :
Installer des boitiers de géolocalisation dans les véhicules de nos clients (légers, utilitaires, poids lourds, engins de chantier)
Assurer la maintenance des systèmes déjà installés
Diagnostiquer des pannes (SAV)
Réaliser l’assistance technique aux clients : échange ou remise en état d’éléments électriques ou mécaniques défectueux
Faire le reporting des interventions via l’application smartphone interne
Former les clients à l’utilisation de nos produits
Profil recherché
Votre sens de l’organisation, votre rigueur et votre professionnalisme ainsi que l’esprit d’équipe sont vos principaux atouts pour réussir.
- Vous avez une formation CAP/ BEP/ BAC PRO en électricité ou mécanique automobile
- Vous bénéficiez d’une expérience en deuxième monte (système de géolocalisation, alarme automobile, kit mains libres, autoradio, radar de recul…)
- Vous savez exploiter des notices techniques
- Vous avez le sens de la communication et une expression orale aisée
- Vous êtes mobile, motivé(e) et capable d’évoluer dans des environnements techniques différents
Une formation interne est assurée.
Type de poste : CDI
Rémunération : Selon profil
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